Foto: Unterweisung der Mitarbeiter im Brandschutz
Wir alle wissen, wie wichtig der Brandschutz in Unternehmen ist. Nicht nur aus rechtlicher Sicht, sondern vor allem zum Schutz von Menschenleben und zur Vermeidung hoher Sachschäden. Deshalb müssen Unternehmen ab einem einzigen Mitarbeiter einen betrieblichen Brandschutzhelfer bestellen, um die Sicherheit der Mitarbeiter zu gewährleisten. Doch welche gesetzlichen Grundlagen gibt es dafür und welche Vorteile bietet die Ausbildung von Brandschutzhelfern? In diesem Artikel erfährst du alles, was du wissen musst.
Gesetzliche Pflichten einhalten
Die gesetzliche Verpflichtung zur Bereitstellung von Brandschutzhelfern ergibt sich aus dem Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG), der Unfallverhütungsvorschrift und den technischen Regeln für Arbeitsstätten (ASR). Als Spezialisten im Bereich Brandschutz und Arbeitsschutz unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre gesetzlichen Pflichten einzuhalten. Wir bieten Schulungen für Mitarbeiter zum Thema “Brandschutz für Entstehungsbrände” an, um sie zu qualifizierten Brandschutzhelfern auszubilden. So erfüllen Unternehmen nicht nur ihre Verpflichtungen nach dem Arbeitsschutzgesetz, sondern auch die Anforderungen der gesetzlichen Unfallversicherung.
Welche rechtlichen Grundlagen gibt es?
Die rechtliche Verpflichtung zur Bereitstellung von Brandschutzhelfern ergibt sich aus § 10 ArbSchG, der DGUV Vorschrift 1 sowie aus Abschnitt 6.2 der neuen ASR A2.2 (“Maßnahmen gegen Brände”). Diese Regelungen legen fest, dass der Betreiber einer Arbeitsstätte die Verantwortung für die Sicherheit und den Schutz seiner Mitarbeiter trägt. Um dieser Verantwortung gerecht zu werden, müssen nach einer Gefährdungsbeurteilung die betrieblich angemessenen technischen und organisatorischen Brandschutzmaßnahmen getroffen werden.
Was passiert, wenn Unternehmen sich nicht an die Vorgaben halten?
Unternehmen, die keine Brandschutzhelfer ausbilden lassen, riskieren nicht nur Bußgelder von der Berufsgenossenschaft, sondern setzen auch die Sicherheit ihrer Mitarbeiter aufs Spiel. Im Brandfall können große Schäden entstehen, die durch die Ausbildung von Brandschutzhelfern verhindert werden könnten. Zudem haftet die Unternehmensführung bei Nichtbeachtung der gesetzlichen Vorschriften und auch die Brandversicherer verlangen die Einhaltung dieser Bestimmungen.
Warum sollte ein Unternehmen Brandschutzhelfer ausbilden lassen?
Neben den bereits erwähnten rechtlichen Bestimmungen bietet die Ausbildung von Brandschutzhelfern viele weitere Vorteile:
Schutz von Menschenleben
Ausgebildete Brandschutzhelfer wissen, wie sie im Notfall reagieren müssen. Sie können schnell die Feuerwehr alarmieren, mit den Löscharbeiten beginnen, Mitarbeiter evakuieren und tatkräftig Menschenleben retten. Bis die Feuerwehr eintrifft, halten Brandschutzhelfer Brände und Explosionen unter Kontrolle und verhindern so Panikausbrüche bei den Mitarbeitern. Je mehr qualifizierte Brandschutzhelfer ein Unternehmen hat, desto besser kann im Ernstfall reagiert werden.
Verhinderung hoher Sachschäden
Prävention ist der Schlüssel. Durch die Ausbildung von ausgewählten Mitarbeitern zu verantwortungsvollen Brandschutzhelfern können Unternehmen Schlimmeres verhindern. Schnelles Handeln im Brandfall kann hohe Sachschäden reduzieren oder sogar verhindern.
Die Brandschutzhelfer Ausbildung im Detail
Die Ausbildung zum Brandschutzhelfer umfasst allgemeine Grundlagen des vorbeugenden Brandschutzes sowie die Vermittlung von Wissen über die betriebliche Brandschutzorganisation und die Funktionsweise von vorhandenen Feuerlöschern. Außerdem werden die Gefahren, die durch Brände entstehen können, und das richtige Verhalten im Brandfall geschult.
Grundsätzliche Hinweise zur Ausbildung
Die Ausbildung zum Brandschutzhelfer umfasst 2 Unterrichtseinheiten zu je 45 Minuten, inklusive einer praktischen Unterweisung an Feuerlöschern durch einen Brandschutztrainer. Auf Wunsch können die Schulungsinhalte individuell auf den Betrieb zugeschnitten werden. Die Ausbildung erfolgt nach DGUV I 205-023.
Wie lange sind die Brandschutzhelfer Kurse/Zertifikate gültig?
Der Kurs ist im Allgemeinen drei Jahre lang gültig und muss dann aufgefrischt werden. Bei wesentlichen betrieblichen Änderungen, wie zum Beispiel einer Änderung der Brandschutzordnung oder der Einführung neuer Verfahren mit veränderter Brandgefährdung, ist eine Wiederholung der Ausbildung in kürzeren Abständen erforderlich. Aktive Feuerwehrleute mit abgeschlossener Grundausbildung können als Brandschutzhelfer ohne weitere Ausbildung bestellt werden, wenn sie mit den betrieblichen Gegebenheiten vertraut sind.
Foto: Brandschutzhelfer in Aktion
Jetzt ist es an der Zeit, in die Ausbildung Ihrer Mitarbeiter zum Brandschutzhelfer zu investieren. Sorgen Sie für die Sicherheit Ihrer Mitarbeiter und die Zukunft Ihres Unternehmens. Wir bieten praxisorientierte Aus- und Weiterbildungen zum Brandschutzhelfer an, durchgeführt von erfahrenen und kompetenten Trainern im Bereich Brandschutz.
Fühlen Sie sich sicher und geschützt mit unseren Brandschutzmaßnahmen! Kontaktieren Sie uns noch heute, um weitere Informationen zu erhalten.
